Un aspecte central de La Llei Europea d’Accessibilitat (Directiva UE 2019/882) és l’obligació que les empreses ofereixin plataformes</. Tot i això, no totes les empreses tenen les mateixes responsabilitats, ja que la llei distingeix les empreses en funció de la seva mida, mesurada pel nombre d’empleats, i la seva facturació anual.
Està la teva Empresa Obligada a Complir la Llei Europea d’Accessibilitat?
Segons la Directiva UE 2019/882, les empreses que operen a la Unió Europea han de complir amb requisits d’accessibilitat en els seus productes web, aplicacions mòbils àmbit d’aplicació. Tot i això, hi ha excepcions per a certes empreses, especialment aquelles que són microempreses. Des de La teva web accessible et mostrem les empreses exemptes i obligades al seu compliment.
Microempreses
Les microempreses (aquelles que donen feina a menys de 10 persones i el volum de negocis anual de les quals no supera els 2 milions d’euros) estan exemptes de complir la llei quant a l’accessibilitat web i tecnològica. Això és perquè la càrrega financera i administrativa que suposaria per a elles complir amb tots els requisits podria ser desproporcionada en comparació amb la seva mida i recursos . Tot i que estan exemptes, les microempreses són animades a adoptar principis d’accessibilitat per fomentar-ne la competitivitat i millorar la seva capacitat per atendre un públic més ampli, incloses les persones amb discapacitat.
Petites i Mitjanes Empreses (PIMEs)
Les pimes (empreses amb menys de 250 empleats i un volum de negocis anual inferior a 50 milions d’euros o el balanç anual total dels quals no supera els 43 milions d’euros) tenenobligacions adaptades a la seva mida. Si bé estan accessibilitat web, mòbil i de documents, la llei preveu que les càrregues administratives siguin proporcionals als seus recursos. Això significa que les pimes es poden beneficiar de mesures menys exigents per facilitar el compliment de la normativa.
Grans Empreses
Les grans empreses (aquelles que superen els llindars de les pimes en termes de facturació o nombre d’empleats) han de complir tots els requisits d’accessibilitat establerts a la llei. Això inclou l’obligació de garantir que els seus llocs web, aplicacions mòbils i documents siguin accessibles per a persones amb discapacitat, oferint interfícies que siguin perceptibles, operables, coms. A més, han d’assegurar que els documents electrònics siguin accessibles, utilitzant, per exemple, text alternatiu per a imatges, subtítols en vídeos i formats accessibles per a persones amb discapacitats visuals o auditives.
Conclusió
La Directiva UE 2019/882 estableix un marc legal per a l’accessibilitat de productes i serveis a la UE, distingint entre diferents tipus d’empreses segons la seva mida. Mentre que les microempreses estan exemptes de les obligacions més estrictes, les pimes han de complir requisits adaptats a la seva mida i recursos, i les grans empreses han de assegurar l’accessibilitat total.
Per complir la llei, les empreses han d’avaluar accessibilitat dels vostres llocs web, aplicacions mòbils i documents electrònics, i realitzar els paràmetres necessaris.
L’accessibilitat no només millora l’experiència dels usuaris amb discapacitats, sinó que també fomenta una major inclusió social i econòmica, permetent que totes les persones tinguin accés igualitari als serveis i productes que les empreses.
A mesura que la data d’aplicació de la Directiva s’acosta (28 de juny de 2025), és crucial que les empreses, especialment les que encara no han pres mesures, comencin a implementar solucions accessibles per evitar possibles sancions i millorar-ne la competitivitat.
